REGLAMENTO LABORAL 2015
Mother of reglamentos o_O
Solo falta que digan cuando mueras un familiar deberá ocupar tu lugar de trabajo hasta que se termine el contrato laboral.
#11 #11 sergio11989 dijo: #2 @lariera XXI siglos de humanidad? en serio? en primero lugar en ese caso se dice 21 con numeros por que indicas una cantidad no la "fecha" y ademas, los 21 siglos son desde que supuestamente jesucristo nacio y etcetera y se crease el calendario cristiano no desde que "aparecio" el primer ser humano (que fue hace unos 2.5 millones de anos) @sergio11989 Hace 2 millones de años surgió el primer homínido con ciertas similitudes a nosotros, es decir, el primero que bajó de los árboles, andaba erguido, tenía el pulgar oponible en las manos pero había perdido el de los pies, etc.
Pero como especie actual (Homo sapiens) sólo tenemos 200.000 años.
#2 #2 lariera dijo: Más de XXI siglos de humanidad, y aun seguimos con los mismo:
Esclavos 24h disponibles, para unas personas las cuales tiene importancia en la "sociedad", pero lo único que han cambiados durante estos años, son los nombres de los que se enriquecen y de los que son aprovechados @lariera XXI siglos de humanidad? en serio? en primero lugar en ese caso se dice 21 con numeros por que indicas una cantidad no la "fecha" y ademas, los 21 siglos son desde que supuestamente jesucristo nacio y etcetera y se crease el calendario cristiano no desde que "aparecio" el primer ser humano (que fue hace unos 2.5 millones de anos)
#14 #14 ciddid dijo: Y dónde está lo raro?
Mucha gente no lo sabrá, pero en Mercadona, esa gran empresa de ese tipo tan carismático... No se puede poner uno de baja bajo ninguna circunstancia. De hecho, echaron a la puta calle a una médico por dar la baja a un conductor de camiones al tener una pierna escayolada. Resulta que si es conductor, aún con la pierna así debe ir para hacer "otras labores"........ Ya me contarás tú. hechos 100% reales.@ciddid Precisamente conozco a una chavala que trabaja en el Mercadona de al lado de mi casa que estuvo unas semanas trabajando con el brazo escayolado por miedo a que la despidieran. Me dio una pena y me sentí tan impotente al verla en esa situación... Que asco de país...
O lo que salió en Vef hace poco, el puesto que solicitaban a una mujer para trabajar en una tienda de lunes a sábado de 10:00 a 14:00 de 17:00 a 20:30, durante 2 meses sin remuneración, y ya si eso, si hace bien el trabajo, la llaman para pagarle los días que siga viniendo... mucha jeta.
#11 #11 sergio11989 dijo: #2 @lariera XXI siglos de humanidad? en serio? en primero lugar en ese caso se dice 21 con numeros por que indicas una cantidad no la "fecha" y ademas, los 21 siglos son desde que supuestamente jesucristo nacio y etcetera y se crease el calendario cristiano no desde que "aparecio" el primer ser humano (que fue hace unos 2.5 millones de anos) @sergio11989 Ha dicho ano hehehe :>
#14 #14 ciddid dijo: Y dónde está lo raro?
Mucha gente no lo sabrá, pero en Mercadona, esa gran empresa de ese tipo tan carismático... No se puede poner uno de baja bajo ninguna circunstancia. De hecho, echaron a la puta calle a una médico por dar la baja a un conductor de camiones al tener una pierna escayolada. Resulta que si es conductor, aún con la pierna así debe ir para hacer "otras labores"........ Ya me contarás tú. hechos 100% reales.@ciddid me acordé cuando a mi madre no le quisieron pagar su seguro médico -por una muela- ya que según ellos, "tenia que haber ido antes de enfermarse"
Pues nada, hay que trabajar a media jornada... 12 horitas.
#20 #20 srmustiov dijo: #11 @sergio11989 Ha dicho ano hehehe :>@srmustiov ano es culo :)
JOER reglamento para inmortales XD
me mondo... el 80% de los comentarios son de gente que no ha trabajado en su vida, y que dan por hecho que esas cosas existen.... lo del mercadona es para rajaros, un amigo de una amiga de un amigo.... deberiais consultar los estatutos del mercadona (que son publicos) y ver las condiciones que tienen sus trabajadores y dejaros de memeces.
¿renta basica para amancio ortega? arriba el populismo xD
#14 #14 ciddid dijo: Y dónde está lo raro?
Mucha gente no lo sabrá, pero en Mercadona, esa gran empresa de ese tipo tan carismático... No se puede poner uno de baja bajo ninguna circunstancia. De hecho, echaron a la puta calle a una médico por dar la baja a un conductor de camiones al tener una pierna escayolada. Resulta que si es conductor, aún con la pierna así debe ir para hacer "otras labores"........ Ya me contarás tú. hechos 100% reales.@ciddid En mi curro, una empresa en teoría importante te descuentan bastante del sueldo si no vas a trabajar, aparte de lo que ya descuenta hacienda...
Las modas siempre vuelven, ahora le toca al taylorismo...
#26 #26 arhes dijo: me mondo... el 80% de los comentarios son de gente que no ha trabajado en su vida, y que dan por hecho que esas cosas existen.... lo del mercadona es para rajaros, un amigo de una amiga de un amigo.... deberiais consultar los estatutos del mercadona (que son publicos) y ver las condiciones que tienen sus trabajadores y dejaros de memeces.
¿renta basica para amancio ortega? arriba el populismo xD@arhes Si claro, ¿Desde cuando se ajustan las empresas a sus estatutos? (creo que referirás al convenio, porque los estatutos no valen para nada). Lo digo porque en mi antigua empresa el convenio se lo pasan por el forro y además, ahora lo pueden hacer tranquilamente: Tu ponte malo "que tienes derecho", ahora, yo tambien puedo despedirte porque "has bajado la productividad".
¿No serás tu el que no ha trabajado en su vida? (o trabajas en una empresa extranjera o el estado o algo así, si tienes esa suerte, no cambies de empresa que lo vas a flipar).
Cuantale la mierda de los estatutos públicos a la CNT que está dia sí, día tambien, en la puerta de los mierdadonas (yo, por cierto, he dejado de comprar en sus establecimientos).
#11 #11 sergio11989 dijo: #2 @lariera XXI siglos de humanidad? en serio? en primero lugar en ese caso se dice 21 con numeros por que indicas una cantidad no la "fecha" y ademas, los 21 siglos son desde que supuestamente jesucristo nacio y etcetera y se crease el calendario cristiano no desde que "aparecio" el primer ser humano (que fue hace unos 2.5 millones de anos) @sergio11989 Yo solo tengo una ano, gracias
Pero.. aún hay alguien trabajando? impresionante..
Españoles, y ¿por que no quitan su gobierno? Tienen a una monarquía inútil, que solo les quita impuestos y los menosprecia y están en crisis por eso, tienen a un presidente que va de la mano con nuestro pendejo Peña, y están fregados. Si fuera español, ya estaría iniciando una revolución. Si México ya la esta iniciando y ustedes se creen superiores, por que no lo demuestran y tumban a su inutil gobierno?
#15 #15 badumchas dijo: #11 @sergio11989 Hace 2 millones de años surgió el primer homínido con ciertas similitudes a nosotros, es decir, el primero que bajó de los árboles, andaba erguido, tenía el pulgar oponible en las manos pero había perdido el de los pies, etc.
Pero como especie actual (Homo sapiens) sólo tenemos 200.000 años. @badumchas Cadena de correcciones. mode on
Leyes sacadas de Aperture Laboratories
Quien coño es el jefe ahi? El señor burn? Don cangrejo? O frezzer?
#2 #2 lariera dijo: Más de XXI siglos de humanidad, y aun seguimos con los mismo:
Esclavos 24h disponibles, para unas personas las cuales tiene importancia en la "sociedad", pero lo único que han cambiados durante estos años, son los nombres de los que se enriquecen y de los que son aprovechados @lariera te lo hare mas sensillo... materialismo histoirco
El Art. 52, por ejemplo, le da opción preferencial al funcionario de quedarse con las acciones de la empresa en el caso de producirse el proceso de capitalización, tercerización, transformación o de cualquier otra modalidad de transferencias de activos o de explotación de servicios.
El documento, de 95 artículos, calificado de leonino por los jefes administrativos del ente, establece el pago de lo equivalente al 50% del salario por cada año de servicio al funcionario que se acoge a la jubilación. “No creo que en ninguna empresa del mundo se firme un contrato como este”
Solo que en algunos de los casos es al revez Contrato Colectivo de condiciones de trabajo py
pero y si es el jefe el que se enferma o muere??
#1 #1 augu87 dijo: se debe trabajar para vivir, no vivir para trabajar... pero en muchos casos siempre es la primera.@augu87 Creo que te has confundido
#18 #18 Froste dijo: #14 @ciddid Precisamente conozco a una chavala que trabaja en el Mercadona de al lado de mi casa que estuvo unas semanas trabajando con el brazo escayolado por miedo a que la despidieran. Me dio una pena y me sentí tan impotente al verla en esa situación... Que asco de país...@iperu No des ideas.
Tendra un numero limitado de respiraciones por hora.
No podra ir al lavabo mas de una vez al dia se le adjuntara un retrete portatil o cubo si es caso urgente.
No podra distraerse con las ventanas, las hemos tintado, no lo compruebe.
No podra descansar, ya lo ha podido hacer con las 5 horas libres del dia.
En caso de ceguera se le adjuntara teclado braille, no busque excusas.
#15 #15 badumchas dijo: #11 @sergio11989 Hace 2 millones de años surgió el primer homínido con ciertas similitudes a nosotros, es decir, el primero que bajó de los árboles, andaba erguido, tenía el pulgar oponible en las manos pero había perdido el de los pies, etc.
Pero como especie actual (Homo sapiens) sólo tenemos 200.000 años. @badumchas correccion, hace 14 años maximo segun teorias mas resientes... bueno en las ultimas que me actualice, pero minimo 7 millones, y unos 250 mil años para el primero sapiens sapiens, osea humano completo
se debe trabajar para vivir, no vivir para trabajar... pero en muchos casos siempre es la primera.
Por eso a los fachorras de pacotilla les da tanto miedo la propuesta electoral de Podemos. Una renta básica para todas las personas de unos 680-700 € te da un poder que ni os imagináis. Supone que si eres un trabajador que está siendo explotado, tienes la posibilidad de exigirle a tu jefe que te de un sueldo digno o te exija trabajar sólo las horas convenidas, ya que sabes, que aunque ganes menos de tu sueldo y vivirás peor un tiempo, tus hijos tendrán qué llevarse a la boca. Puedes amenazar y exigir.
Y esto se aplica a cualquier sector: funcionarios, empresarios, autónomos, etc.
#2 #2 lariera dijo: Más de XXI siglos de humanidad, y aun seguimos con los mismo:
Esclavos 24h disponibles, para unas personas las cuales tiene importancia en la "sociedad", pero lo único que han cambiados durante estos años, son los nombres de los que se enriquecen y de los que son aprovechados @lariera La única diferencia es que antes los esclavos sabían que eran esclavos y se rebelaban. Hoy en día tienen tan bien montado el sistema, que la gente piensa que es libre por tener un trabajo y una casa, piensan que ellos eligen al poder porque hay democracia o que toman las decisiones importantes.
crei que mi trabajo era el unico que tenia ese reglamento ahora ya no sufro en soledad :,)
como siempre... nos joden como nunca y nos pagan como siempre
#21 #21 davdriver20 dijo: #20 @srmustiov ano es culo :)@davdriver20 Error, Ano es el agujero del culo. Si cuando te dan una patada en el culo lo hacen justamente en el ano es para darles un premio.
tener trabajos d mierda para comprar basura q no necesitamos... por eso yo no tengo jefe !
Más de XXI siglos de humanidad, y aun seguimos con los mismo:
Esclavos 24h disponibles, para unas personas las cuales tiene importancia en la "sociedad", pero lo único que han cambiados durante estos años, son los nombres de los que se enriquecen y de los que son aprovechados
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10 dic 2014, 18:55
Y dónde está lo raro?
Mucha gente no lo sabrá, pero en Mercadona, esa gran empresa de ese tipo tan carismático... No se puede poner uno de baja bajo ninguna circunstancia. De hecho, echaron a la puta calle a una médico por dar la baja a un conductor de camiones al tener una pierna escayolada. Resulta que si es conductor, aún con la pierna así debe ir para hacer "otras labores"........ Ya me contarás tú. hechos 100% reales.