¡Cuánta razón! / Personas que no se lo pensaron bien antes de publicar en redes sociales y acabaron perdiendo sus trabajos
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Enviado por saray el 16 abr 2019, 13:36

Personas que no se lo pensaron bien antes de publicar en redes sociales y acabaron perdiendo sus trabajos


trabajo,despedidos,redes sociales

Fuente: http://boredpanda.es
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#1 por lizzardman
17 abr 2019, 22:56

Hay un par justificados pero como diablos es posible que despidan a una profesora por lp que hace 1 en su tiempo libre , 2 fuera del area del colegio y 3 en sus vacaciones

A favor En contra 37(37 votos)
#2 por gtz1991
17 abr 2019, 22:58

La número 15 me parece un Flanders en toda la regla.

A favor En contra 18(18 votos)
#5 por merula
18 abr 2019, 00:16

Moraleja. Haz lo que te dé la gana pero no publiques nada. Lo de siempre, que tu mano izquierda no sepa lo que hace la derecha

A favor En contra 15(17 votos)
#4 por damizyz
17 abr 2019, 23:47

No se que tan justo es que te despidan por hacer humor negro o por públicar algo en tu red social.
Si estas fuera del trabajo no estas obligado a seguir un tipo de conducta, ahora no podes ni beber alcohol que te despiden?

A favor En contra 12(14 votos)
#3 por snappul
17 abr 2019, 23:08

Amerrica. Fuck yea

A favor En contra 3(7 votos)
#6 por shionyazawa
18 abr 2019, 04:12

Hacer la mona y peineta . . . aun estoy descifrando esas raras expresiones

A favor En contra 3(9 votos)
#8 por mcwillion
18 abr 2019, 15:10

Hecho de menor los viejos tiempos de la inquisición dónde, al menos, la figura acusadora estaba clara y era fácilmente identificable. Hoy en día, todos somos inquisidores, ofendidos y acusadores con una firme regla: "si no me gusta a mi, no quiero que a nadie le guste".

A favor En contra 3(3 votos)
#7 por wasuretai85
18 abr 2019, 10:24

Los yankees son muy puritanos...

No entiendo la necesidad de publicar absolutamente todo lo que haces
Excepto la última que no hace nada malo...
La del banco era mejor no decirlo. 4000 la hora!!!! Ostras!
Un amigo público en su blog lo mal que lo hacía su empresa y lo despidieron.
Si lo hacen mal...denuncia a un sindicato pero no vayas de justiciero por la vida

A favor En contra 2(2 votos)
#9 por yessyjane
18 abr 2019, 21:45

Vamos a ver... No es acoso de parte de una empresa el stalkear tus redes sociales? Eso ni siquiera es legal, tus jefes no pueden despedirte por una publicación en tus redes de asuntos personales ni por tus actividades personales. Eso es discriminación y despido improcedente. Para despedir a alguien tiene que estar relacionado a su trabajo o a si ha hecho un daño a la empresa que tenga peso económico, más no por sus publicaciones en sus redes sociales personales. Yo Flipo.

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