#1 por hutchinson
1 abr 2019, 09:55

Empresas? Yo he sido alumno de medicina y durante 6 años no he recibido ni un euro por las practicas. Y de empresa tiene poco. Si hay que aprender hay aprender. Panda de vagos.

#2 por biologo84
1 abr 2019, 10:43

#1 #1 hutchinson dijo: Empresas? Yo he sido alumno de medicina y durante 6 años no he recibido ni un euro por las practicas. Y de empresa tiene poco. Si hay que aprender hay aprender. Panda de vagos.@hutchinson para haber estudiado medicina no eres muy espabilado no? menudo futuro nos espera. Te lo explico. Aunque el cartel no lo especifica, se refiere a alumnos en prácticas de empresa, gente que tiene un contrato en prácticas en una empresa y por lo tanto gana muy poco o nada y acaba realizando la mayoría de las veces el mismo trabajo que el personal de contrato fijo. No habla de cualquier práctica (de carnet de conducir, de la universidad o tirar a canasta), parecía obvio pero bueno. Yo he realizado esas prácticas cuando terminé la carrera, y si que es un sistema del que se vale la empresa para no contratar gente, llegando a tener mas gente en prácticas que empleados, y ahorrándose mucha pasta, además pierde el sentido de aprender porque te enseñan en 2 días y luego te pasas 6 meses currando. He sido agresivo al principio porque has insultado sin saber de que iba el tema, no me has dejado otra alternativa :P

#3 por oniichandesu
1 abr 2019, 13:35

#1 #1 hutchinson dijo: Empresas? Yo he sido alumno de medicina y durante 6 años no he recibido ni un euro por las practicas. Y de empresa tiene poco. Si hay que aprender hay aprender. Panda de vagos.@hutchinson Vagos mis cojones, uno no va a trabajar gratis para alguien durante un par de meses por "formación".

#4 por mrpizza
1 abr 2019, 18:02

El problema viene de una mentalidad de "trabajador" promedio, de esclavo del sistema, sumando a la cobardia general de la persona promedio. Esto se soluciona tan facilmente con poner leyes y politicas severas para las empresas a la hora de contratar pasantes (o alumnos en practicas). Aquella empresa que no cumpla con ciertas regulaciones laborales, se le deverian aplicar penas y multas economicas. Se aprovechan de la inocencia y de la falta de experiencia general de las personas jovenes en el mercado laboral. Claro a la politica esto no le importa, por que? simple, las empresas son aliados de los politicos, incluso en muchos casos pagan las campañas de los mismos, por lo cual aplicar politicas en contra de ellas no es algo que este en la agenda de un partido politico. La solucion seria como hicieron nuestors bisabuelos...salir a la callle a marchar, hacer huelgas, etc.